そごう西武の閉店店舗リストとその予定は?その閉店理由とセールはいつから?

そごうが閉店と聞いて驚かれている方もいるかと思います。

「閉店の店舗はどこ?」
「閉店の予定はいつ?」
と気になっているかもしれません。

そこで、そごう西武の閉店店舗リストと閉店予定時期を一覧表にまとめてみました。

また閉店理由はなんなのでしょうか?
それと閉店セールはいつから始まるのでしょうか?

そごう西武の閉店店舗リストとその予定は?

セブン&アイ・ホールディングスは2019年10月10日、グループ傘下であるそごう・西武とイトーヨーカ堂で2022年度までに約3千人の人員を削減すると発表しました。

そごう・西武は、2020年8月に西武岡崎店など4店舗を、21年2月にそごう川口店を閉店するほか、2店舗を縮小するとしています。

そごう西武の閉店店舗リスト

こちらがそごう西武の閉店店舗リストと閉店予定の一覧表です。

所在地 閉店予定 店舗面積 売上高
西武岡崎店 愛知県 2020年8月 1万6000平方 84億
西武大津店 滋賀県 2020年8月 2万7808平方 99億
そごう西神店 兵庫県 2020年8月 1万6562平方 110億
そごう徳島店 徳島県 2020年8月 2万2512平方 128億
そごう川口店 埼玉県 2021年2月 3万2621平方 159億

西武岡崎店
愛知県岡崎市戸崎町外山38-5
0564-59-0111 (代表)
営業時間のご案内
午前10時~午後9時

西武大津店
滋賀県大津市におの浜2丁目3-1
077-521-0111 (代表)
営業時間のご案内
午前10時~午後8時

そごう西神店
兵庫県神戸市西区糀台5丁目9-4
電話 078(992)2111 代表
営業時間のご案内
■午前10時~午後7時30分

そごう徳島店
徳島県徳島市寺島本町西1-5
088-653-2111 (代表)
営業時間のご案内
午前10時~午後7時30分

そごう川口店
埼玉県川口市栄町3丁目5-1
048(258)2111<大代表>
営業時間のご案内
営業時間:午前10時~午後8時


そごう西武の縮小店舗リスト

また縮小する店舗リストはこちらになります。

所在地 縮小予定 縮小内容 店舗面積 売上高
西武秋田店 秋田県 2021年2月 ザ・ガーデン自由が丘・西武終了 1万3762平方 93億
西武福井店 福井県 2021年2月 新館終了 2万5438平方 115億

西武秋田店
秋田県秋田市中通2-6-1 
018-832-5111 (代表)
営業時間のご案内
・午前9時30分~午後7時
※毎週金・土曜日は午後7時30分まで営業いたします。

ザ・ガーデン自由が丘・西武(フォンテAKITA地階)
午前9時30分~午後8時

西武福井店
福井県福井市中央1-8-1 
0776(27)0111 (大代表)

営業時間のご案内
午前10時~午後7時30分

そごう西武閉店を聞いたネットの声は?

そごう西武の閉店理由は?

そごう西武の閉店理由はこのように報じられています。

閉鎖に至った経緯について、近年の営業不振に歯止めがかからず、「現状のままでは業績の改善を見通すことは困難」とした。
https://www.kobe-np.co.jp/

そごう西武は過去にこれだけの店舗を閉鎖しています。
2010年 有楽町店
2016年 西武春日部店
2016年 西武旭川店
2016年 そごう柏店
2016年 西武八尾店
2016年 西武筑波店

また、2018年2月に西武船橋店と西武小田原店の営業を終了しており、今回はこれに続いた大規模な再編が行われるようです。

そごう西武の閉店セールはいつから?

そごう西武の閉店セールがいつから始まるかは、まだ発表はされていません。

過去の閉店店舗を調べてみると、閉店の約1ヶ月前より閉店セールを行っています。

SNSやそごう西武のHPをチェックしておくと、閉店セール情報をキャッチできるでしょう。

また閉店セールだからといって、なんでも安くなるとは限りません。

2019年9月には同じ百貨店の伊勢丹相模原店と府中店が閉店しました。
相模原店てんは閉店の約2ヶ月前から閉店セールをしていたようですね。

その際の閉店セールの様子です。

 

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そごう西武の閉店店舗一覧まとめ

そごう徳島店は徳島県内で唯一の百貨店でした。

その店舗が閉鎖されることになり、県内に百貨店がなくなってしまうのは非常に残念に思います。

また西神店には、2019年9月15日現在、本社員51人契約社員84人の計135人にいます。

同店の男性従業員は「寝耳に水だ」と動揺を隠せない様子だったようです。

そごう西武が閉店することにより、仕事を失ってしまう方も多くいることでしょう。

業績を改善させるためのリストラしか方法がなかったのか、企業には今一度見直してもらいたいものです。

最後まで読んでいただき有難うございました。

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